下面是小编为大家整理的2022年国企党建经验交流：'优>先党建“推动全面从严治党落地落实（全文）,供大家参考。
**党委牢牢扛起管党治党政治责任，积极探索加强党建及党风廉政建设工作的做法及经验，总结提炼形成了'优>先党建“工作体系，即'一力、六化、四优四先“。**党委依照'优>先党建“工作体系，紧抓组织力建设，不断推动全面从严治党在基层落地落实。
一、抓党建重点，锻造坚强'组织力“
**党委紧紧围绕新时代党的建设总要求，以'围绕中心抓党建，抓好党建促生产“为工作思路，以'基础工作做扎实、规定动作不走样、自选动作有特色、先锋模范显作用、服务生产见成效“为工作要求，突出创新实施'卓越党建管理“，着力提升基层党组织的组织力，重点培养党员干部'六力“（政治领导力、组织覆盖力、群众工作力、工作执行力、生产推动力、自我革新力），增强党员干部'六项本领“（学习本领、政治领导本领、群众工作本领、担当落实本领、创新创效本领、驾驭风险本领），以推动党建工作更好地向中心任务聚焦、向全局工作聚力，将基层党组织打造成为坚强的战斗堡垒，为落实全面从严治党各项要求提供强大助力。
二、抓措施落实，着力'六化“建设
通过'党建管理责任化、基础工作规范化、党建项目实效化、党建班建一体化、纪检监督常态化、创新创效多样化“'六化“建设，使组织力得以提升，使党委的领导作用、基层组织战斗堡垒作用、领导干部表率作用、党员先锋模范作用得以有效发挥。
党建管理责任化。重点从'层层落实责任、完善内控机制、主题学习教育“三个方面抓党建管理责任化工作。将职责量化到岗、明确到人、具体到事，一级抓一级，层层抓落实，做到党建工作与生产、管理、培训等工作一起布置、落实、检查、考核。持续开展专题学习教育，不断加强理论武装，有力推进思想建党。通过完善党建和党风廉政建设工作制度、建立党建工作考核清单等措施，从多方面建立防护墙、织密制度网，全力推进党建管理责任制建设。
基础工作规范化。将庞杂的基层党建工作简化为管根本、可考量的指标体系，通过创建、达标，形成规范高效的工作体系，使党建工作逐步达到工作标准统一、流程完善、考核量化到位、管理规范到位。在规范组织生活方面，通过编制《中共二滩水力发电厂委员会党建基础工作手册》，严格落实'三会一课“制度、编写《'五记录一材料“正负面清单》等措施，不断加强基层党建工作的规范化、精细化管理；
在规范群团活动方面，通过制定群团组织工作制度、加强群团工作指导等措施，发挥群团组织桥梁纽带作用；
在规范评价方法方面，把党支部建设纳入年度目标责任制考核体系之中，建立'年考核“'季督查“'月汇报“机制，考核结果与党支部所辖部门年度绩效考核挂钩，形成较为完善的基层党建工作评价体系。
党建项目实效化。不断改进党建工作方式方法，积极创建一批具有影响力的党建工作项目，与中心工作...
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